MINISTERO DELLA SALUTE, CIRCOLARE N. 25613 DEL 2023
La precedente normativa in tema di diritto allo smart working per i lavoratori fragili, è stata prorogata al 31 dicembre 2021.
La precedente normativa in tema di diritto allo smart working per i lavoratori fragili, è stata prorogata al 31 dicembre 2021.
Dal 22 settembre 2021 è stato introdotto l'obbligo di possesso del Green Pass per il personale dei datori di lavoro privati. Il Decreto Green Pass estende l'obbligo di certificazione verde COVID-19 nei luoghi di lavoro pubblici e privati.
L. 24 SETTEMBRE 2021, N. 133
DECRETO LEGGE N. 127 DEL 21/09/2021 PUBBLICATO IN G.U N. 226 DEL 21/09/2021